Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü tarafından, 4/D statüsünde görev yapan ASDEP personellerine bir defaya mahsus olmak üzere tayin hakkı tanındı.
İl Müdürlüklerine gönderilen bilgilendirmeye göre, tayin talebinde bulunmak isteyen personellerin en geç Salı gününe kadar dilekçelerini Personel Birimine teslim etmeleri gerekiyor. Dilekçeler daha sonra toplu şekilde Personel Genel Müdürlüğü’ne iletilecek.
Tayin Hakkı Şartları
Tayin hakkından yararlanmak isteyen personeller aşağıdaki mazeret gruplarından birine dahil olmalı:
Eş Durumu Mazereti: Kamu kurumunda çalışan eş için görev yeri belgesi, özel sektörde çalışan eş için ise son 4 yıl içinde en az 720 gün SGK primi bulunması gerekiyor. Sağlık Mazereti: Sağlık kurulu raporu ile belgelenmiş sağlık sorunları dikkate alınacak. Engellilik Durumu: Kendi adına en az %40 oranında engelli raporu bulunan personel veya eşi, çocuğu, anne ya da babası için “ağır engelli” ibareli rapor bulunanlar başvurabilecek. Can Güvenliği Mazereti: 6284 sayılı Kanun kapsamında verilmiş mahkeme kararına sahip personeller bu haktan yararlanabilecek. Vefat veya Şehitlik Durumu: Son bir yıl içinde eşi veya çocuğu vefat eden ya da şehitlik durumu bulunan personeller tayin talebinde bulunabilecek.
Resmî Yazı Gönderilmeyecek
İl Müdürlüklerinden yapılan açıklamada, söz konusu duyurunun Bakanlık veya Müdürlüğe ayrıca resmî yazı ile gönderilmeyeceği belirtilerek, ilgili personellerin gerekli bilgilendirmeleri zamanında yapması istendi.
Konu: 4/D’li ASDEP Personellerinin Tayin Hakkı
Değerli Müdürlerim,
Personel Genel Müdürlüğümüz tarafından bir defaya mahsus olmak üzere 4/D statüsünde görev yapan ASDEP personellerine tayin hakkı tanınmıştır.
Belirtilen şartları taşıyan ve tayin talebinde bulunmak isteyen personellerin en geç Salı gününe kadar dilekçelerini İl Müdürlüğümüz Personel Birimine iletmeleri gerekmektedir. Dilekçeler, Personel Genel Müdürlüğüne toplu olarak gönderilecektir.
Tayin Hakkı Şartları:
• Eş durumu mazereti:
• Kamu kurumunda çalışan eş için görev yeri belgesi,
• Özel sektörde çalışan eş için son 4 yıl içinde en az 720 gün SGK primi bulunması,
• Sağlık mazereti: Sağlık kurulu raporu ile belgelenmiş durum,
• Engellilik durumu:
• Kendi adına en az %40 oranında engelli raporu,
• Eşi, çocuğu, anne veya babası için “ağır engelli” ibareli rapor,
• Can güvenliği mazereti: 6284 sayılı Kanun kapsamında verilmiş mahkeme kararı,
• Vefat veya şehitlik durumu:
Son 1 yıl içinde eşinin veya çocuğunun vefat etmesi ya da şehitlik durumu.
İlgili personellere duyuru yapılması hususunda gereğini rica ederim.
Not: Yukarıda belirtilen hususlar Bakanlıktan veya Müdürlüğümüzden tarafınıza Resmi Yazı ile Gönderilmeyecektir
Subscribe to get the latest posts sent to your email.
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı Personel Genel Müdürlüğü tarafından 4/D statüsünde görev yapan ASDEP personellerine bir defaya mahsus olmak üzere tanınan tayin hakkı uygulaması, Bakanlığımız bünyesinde görev yapan diğer 4/D statüsündeki (696 sayılı KHK ile sürekli işçi kadrosuna geçirilen) personeller açısından da önem arz etmektedir.
Bu kapsamda, 696 KHK ile kadroya geçen sürekli işçilerin de bir defaya mahsus olmak üzere görev yerlerinin değiştirilmesi (tayin hakkı) ve yaptıkları işe uygun şekilde meslek kodlarının güncellenmesi yönünde bir değerlendirme yapılması yerinde olacak bir uygulamadır.
Söz konusu düzenleme, personel arasında eşitlik ve motivasyonun artırılması, ayrıca hizmetlerin verimliliği ve etkinliğinin sağlanması açısından da fayda sağlayacaktır.