Sosyal Hizmetler Sendikası’ndan Huzurevi Personeline Müjde: İlave 10 Puanlık Ek Ödeme Hakkı Tescillendi

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi huzurevi personeli, 8. Dönem Toplu Sözleşmesi kapsamındaki ilave 10 puanlık ek ödemeden yararlandırılıyor. Sosyal Hizmetler Sendikası‘nın girişimiyle Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın 31 Mart 2026 tarihli yazısıyla hak tescil edildi; ödemeler 1 Ocak 2026’dan itibaren aylık olarak yapılacak.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi huzurevi personeli, 8. Dönem Toplu Sözleşmesi kapsamındaki ilave 10 puanlık ek ödemeden yararlandırılıyor. Sosyal Hizmetler Sendikası’nın girişimiyle Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın 31 Mart 2026 tarihli yazısıyla hak tescil edildi; ödemeler 1 Ocak 2026’dan itibaren aylık olarak yapılacak.

Türkiye genelindeki huzurevlerinde kısmi bağımlı ve tam bağımlı/ağır engelli yaşlılara doğrudan hizmet veren 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu kapsamındaki personel, uzun süredir tartışmalı olan ilave ek ödeme hakkına kavuştu. Sosyal Hizmetler Sendikası’nın Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’na yönelik resmi başvurusu olumlu sonuçlandı; Bakanlık Strateji Geliştirme Başkanlığı’nın 31 Mart 2026 tarihli ve 20621745 sayılı yazısı ile konu karara bağlandı.

Sorunun özünde, 8. Dönem Toplu Sözleşmesi ile ağır engelli ve çocuklara yönelik yatılı sosyal hizmet kuruluşlarında görev yapan personele tanınan ilave 10 puanlık ek ödemenin (toplam 35 puan) uygulamada yalnızca “engelli bakım ünitesi” bulunan huzurevleriyle sınırlı tutulması yatıyordu. Bu dar yorum, bünyesinde resmi engelli bakım ünitesi bulunmamakla birlikte fiilen ağır engelli ve tam bağımlı yaşlılara hizmet veren çok sayıda huzurevindeki personeli hak kaybına uğratıyordu.

Sosyal Hizmetler Sendikası avukatları tarafından yürütülen hukuki inceleme sürecinde, toplu sözleşme hükmünün lafzı ve amacı ile ilgili yönetmelik düzenlemeleri kapsamlı biçimde değerlendirildi. Hazırlanan hukuki görüş raporu ve buna dayanan resmi başvuru dilekçesi, Engelli ve Yaşlı Hizmetleri Genel Müdürlüğü ile Strateji Geliştirme Başkanlığı’na iletildi.

Sosyal Hizmetler Sendikası, huzurevi personelinin ilave ek ödeme hakkına kavuşması sürecinde yalnızca yazışmayla yetinmeyerek doğrudan muhatap birimlerle görüşme masasına oturdu. 13 Mart 2026 tarihinde Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nda gerçekleştirilen görüşmelere Personel Genel Müdürlüğü, Engelli ve Yaşlı Hizmetleri Genel Müdürlüğü ile Strateji Geliştirme Başkanlığı temsilcileri katıldı.

Görüşmelerde, mevcut uygulamada ilave ek ödeme hakkını fiilen işlevsiz kılan “bakım ünitesi bulunan huzurevleri” koşulunun dar yorumlanmasına ilişkin sorun masaya taşındı. Bakanlık yetkilileri, Sosyal Hizmetler Sendikası’nın talebi doğrultusunda bu koşulun kaldırılması ve ek ödeme kapsamının genişletilmesine yönelik çalışma yürütüldüğünü açıkça ifade etti.

Görüşmenin ardından yaklaşık üç hafta içinde süreç nihayete erdi. Bakanlık Strateji Geliştirme Başkanlığı’nın 31 Mart 2026 tarihli ve 20621745 sayılı yazısıyla Sosyal Hizmetler Sendikası’nın talebi resmen uygun bulundu; ek ödeme kapsamı genişletilerek “bakım ünitesi” şartı olmaksızın kısmi bağımlı ve tam bağımlı/ağır engelli yaşlılara fiilen hizmet veren tüm huzurevi personelini kapsayacak hale getirildi. Listede yer alan personele ilave 10 puan ek ödeme her ay düzenli olarak yapılacaktır.

Sosyal Hizmetler Sendikası’nın elde ettiği bu kazanım, yalnızca mevcut üyeleri değil, Türkiye genelinde ağır engelli ve tam bağımlı yaşlılara hizmet veren tüm 657 sayılı Kanun kapsamındaki huzurevi personelini yakından ilgilendirmektedir. Üyelerin haklarını eksiksiz kullanabilmesi için gerekli bildirimler ilgili huzurevi müdürlüklerine yapılmıştır.

Sosyal Hizmetler Sendikası, kamu çalışanlarının özlük haklarını koruma ve geliştirme misyonu doğrultusunda mevzuat takibini ve hukuki değerlendirme faaliyetlerini başarıyla sürdürmeye devam ettiği görülmektedir.