Aile Bakanlığı

GENEL KATEGORİ REKLAMI
Bakanlığımız merkez, taşra ve döner sermaye teşkilatında 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/A maddesi kapsamında görev yapan personelin hizmet gerekleri, liyakati, kariyer ilkeleri, kıdemi ile sınav sonuçları esas alınarak öğrenim, sınıf ile kadro durumları gözetilerek Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği çerçevesinde görevde yükselme...
30.04.2025
Yargıtay 6. Hukuk Dairesi, 2025 yılı başında 13 Ocak 2025 tarihli, 2024/3534 Esas ve 2025/15 Karar sayılı kararla, işçi alacaklarının uzun yargılama ve icra süreçlerinde uğradığı enflasyon kaybının ayrıca talep edilebileceğine hükmetti. Bu karar, alacaklarını uzun yıllar sonra tahsil edebilen işçiler için önemli bir emsal oluşturdu. Enflasyon Farkı da Talep...
28.04.2025
Bugünkü toplantıdan da sonuç çıkmadı, bir sonraki toplantı tarihi de belirsiz. TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ tarafından iletilen zam talepleri sonrası 16 Nisan’da Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) ev sahipliğinde tarafların ilk toplantısını yapmıştı. Toplu iş sözleşmesinde henüz bir uzlaşma  sağlanmadı. Kamu işçilerinin zam süreci halen devam...
24.04.2025
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 600 bine yakın kamu işçisini ilgilendiren Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerinin tarihini verdi. Bakan Işıkhan, toplantının 24 Nisan'da yapılacağını belirtti. Kamu işçileri için ...
21.04.2025
Hem 4d işçi hem 4b memur kadrosunda bakım personelleri Aile Bakanlığı bünyesinde istihdam edilmekte. Bakım personellerinin istihdamlarına göre sorun ve talepleri farklılık göstersede yapılan bakım işinde genelde 4D li işçiler ile ortak problem ve talepleri de olmakta. ailesosyal.com olarak genelde tüm işçi ve memur personelin istihdam türüne bakmadan sorunları sitemizde...
20.04.2025
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Göktaş Özdemir, 8 bin kişilik personel alımına çıktık, 5 bin 500 kişi istihdam edebildik dedi. Destek personeli bulamadıklarını 2 bin 500 kontenjanın boş kaldığını dile getirdi Bakım personelleri mevcut durumda iki türlü istihdam edilmekte: 4D işçi ve 4B sözleşmeli personel. Bunun ile alakalı olarak...
19.04.2025
Kamuda yaklaşık 600 bin işçinin ücret artışının belirleneceği Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerde kamu işverenini temsil eden Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) ile Türk-İş ve Hak-İş heyetleriyle bir araya geldi.
17.04.2025
Kamu Toplu İş Sözleşmeleri görüşmeleri kapsamında, işçi ve işveren heyetleri bir araya geldi. TÜHİS, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ temsilcilerinin katıldığı toplantıda, 600 bin kamu işçisinin ücret artışları ve çalışma koşulları masaya yatırıldı. Görüşmelerin devam ettiği süreçte, taraflar arasında anlaşmazlıkların çözülmesi için müzakereler sürüyor.
17.04.2025
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, 4/B statüsünde görev yapan bakım personellerinin çalışma süreleriyle ilgili tartışmalara açıklık getiren resmi bir yazı yayımladı. Zonguldak Valiliği’nin görüş talebi üzerine Çocuk Hizmetleri Genel Müdürlüğü tarafından gönderilen yazıda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve ilgili mevzuatlar çerçevesinde çalışma süresi hesaplamaları detaylandırıldı. Yazıda; bakım personellerinin haftalık...
13.04.2025
696 Sayılı KHK Sonrası Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı İşçilerinin Yaşadığı Ücret Eşitsizliği ve Beklentileri 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile kamu kurumlarında çalışan taşeron işçilerinin kadroya geçirilmesi, birçok işçi için umut ışığı olmuştu. Ancak özellikle Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) 17 nolu iş kolunda çalışan işçiler, bu...
10.04.2025
Bakan Vedat Işıkhan, Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü'ne ilişkin, "TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ'ten teklifler geldi. Şu an değerlendirme sürecindeyiz. İnşallah bir araya gelip ortak bir noktada buluşacağız" dedi.
09.04.2025
Sosyal medya platformu X’te (eski adıyla Twitter) kamu işçileri seslerini duyurmaya devam ediyor. “1MayıstaEksiksizKÇP” etiketiyle Türkiye gündemine giren kamu çalışanları, Kamu Çerçeve Protokolü’nün (KÇP) eksiksiz uygulanmasını talep ediyor. Özellikle taşerondan kadroya geçen işçiler (696 sayılı KHK ile sürekli işçi statüsüne alınan emekçiler), aynı işi yapmalarına rağmen farklı mali ve sosyal...
08.04.2025
Bildirimleri Etkinleştir Evet Hayır