ASHB 696 KHK 4/D İşçilerine Kamuda Çalışan Eş Durumunda Geçici Görevlendirme Hakkı Getirildi Ancak Hakkın Kapsamı Sınırlı: Sadece Kamu Personeli Eşleri Yararlanabiliyor Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) bünyesinde çalışan 696 KHK ile kadroya geçen 4/D sürekli işçilere, toplu iş sözleşmesi ile önemli bir hak tanındı. TİS’in 49. Maddesi kapsamında,...
26.08.2025 itibariyle Aile ve Ssosyal Hizmetler Bakanlığı 17 Nolu işkolu toplu sözleşmesi imzalandı. Bugün ise tam metin halinde yayınlandı. Daha önce içeriği hakkında kısa bilgiler vermiştik. Şimdi ise daha net bir şekilde kazanımlardan ile alakalı yetkili sendikanın hazırladığı TİS SUNUMUNU sizlerle paylaşıyoruz. Yazı sonunda ise sözleşmenin tam metnini sizlerle paylaşacağız....
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde işçi statüsünde ek dersli olarak çalışanların önce sözleşmeli 4B kadrolarına geçirilmesi sonrası şimdi resmi gazete de yayınlanan son değişiklik ile ASDEP Personelleri İşçi kadrosunda 4Bli / Sözleşmeli olarak memurluğa geçiyorlar. Sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin esaslarda yapılan yeni düzenlemeyle, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde...
26 Aylık Toplu İş Sözleşmesi ile Ücretlerden İzinlere, Sosyal Haklardan Fazla Mesai Düzenlemelerine Önemli Değişiklikler Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) 17 Nolu İş Kolu’nda yürütülen toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmeleri tamamlandı. Kasım 2024’ten Aralık 2026’ya kadar 26 ay süreli olarak imzalanan sözleşme, işçilerin ücretlerinden sosyal haklarına, izin düzenlemelerinden fazla...
1 Kasım 2024 tarihinden itibaren beklenen Aile ve Sosyal Hizmetler Baakanlığı 17 Nolu İşkolu toplu toplu iş sözleşmesi 299. günde imzalandı. Yetkili Sendika olan Öz Sağlık İş Sendikası ile Aile Bakanlığı arasında imzalanan toplu iş sözleşmesi 1 Kasım 2024 tarihinden itibaren 30.000 ₺ civarı maaş alan temizlik, güvenlik, çocuk –...
Bugün yetkili Öz Sağlık İş Sendikasından verilen bilgiye göre Toplu İş Sözleşmesinin gün içinde imzalanması bekleniyor. 298 gün olmasına rağmen hala imzalanmayan ASHB Sözleşmesini, Aile Bakanlığı işçileri büyük bir merakla bekliyor. Bu sözleşme ile aynı bakanlıkta olan diğer iş kolu ile yevmiye eşitlenmesi, sorumluluk pirimlerinin 30 gün üstünden ödenmesini, fazla...
Bu yazımızda 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4/B maddesine göre istihdam edilen sözleşmeli personelin eş durumundan yer değişikliğinin ve birimler arası aktarımının nasıl yapılacağı konusunda açıklamalarda bulunulacaktır.
ASHB 696 KHK 4/D İşçilerine Kamuda Çalışan Eş Durumunda Geçici Görevlendirme Hakkı Getirildi Ancak Hakkın Kapsamı Sınırlı: Sadece Kamu Personeli Eşleri Yararlanabiliyor Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) bünyesinde çalışan 696 KHK ile kadroya geçen 4/D sürekli işçilere, toplu iş sözleşmesi ile önemli bir hak tanındı. TİS’in 49. Maddesi kapsamında,...
26.08.2025 itibariyle Aile ve Ssosyal Hizmetler Bakanlığı 17 Nolu işkolu toplu sözleşmesi imzalandı. Bugün ise tam metin halinde yayınlandı. Daha önce içeriği hakkında kısa bilgiler vermiştik. Şimdi ise daha net bir şekilde kazanımlardan ile alakalı yetkili sendikanın hazırladığı TİS SUNUMUNU sizlerle paylaşıyoruz. Yazı sonunda ise sözleşmenin tam metnini sizlerle paylaşacağız....
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde işçi statüsünde ek dersli olarak çalışanların önce sözleşmeli 4B kadrolarına geçirilmesi sonrası şimdi resmi gazete de yayınlanan son değişiklik ile ASDEP Personelleri İşçi kadrosunda 4Bli / Sözleşmeli olarak memurluğa geçiyorlar. Sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin esaslarda yapılan yeni düzenlemeyle, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde...
26 Aylık Toplu İş Sözleşmesi ile Ücretlerden İzinlere, Sosyal Haklardan Fazla Mesai Düzenlemelerine Önemli Değişiklikler Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) 17 Nolu İş Kolu’nda yürütülen toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmeleri tamamlandı. Kasım 2024’ten Aralık 2026’ya kadar 26 ay süreli olarak imzalanan sözleşme, işçilerin ücretlerinden sosyal haklarına, izin düzenlemelerinden fazla...
1 Kasım 2024 tarihinden itibaren beklenen Aile ve Sosyal Hizmetler Baakanlığı 17 Nolu İşkolu toplu toplu iş sözleşmesi 299. günde imzalandı. Yetkili Sendika olan Öz Sağlık İş Sendikası ile Aile Bakanlığı arasında imzalanan toplu iş sözleşmesi 1 Kasım 2024 tarihinden itibaren 30.000 ₺ civarı maaş alan temizlik, güvenlik, çocuk –...
Bugün yetkili Öz Sağlık İş Sendikasından verilen bilgiye göre Toplu İş Sözleşmesinin gün içinde imzalanması bekleniyor. 298 gün olmasına rağmen hala imzalanmayan ASHB Sözleşmesini, Aile Bakanlığı işçileri büyük bir merakla bekliyor. Bu sözleşme ile aynı bakanlıkta olan diğer iş kolu ile yevmiye eşitlenmesi, sorumluluk pirimlerinin 30 gün üstünden ödenmesini, fazla...
ASHB Bünyesinde Maaş Bordrosu Görüntüleme Yöntemleri Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) bünyesinde çalışan personelin maaş bordrolarına erişim için üç farklı yöntem kullanılmaktadır. Her yöntemin avantajları, dezavantajları ve dikkat edilmesi gereken noktalar aşağıda açıklanmıştır. 1. Excel vb. Yöntem ile Bordro Alma Bu yöntemde maaş bordroları, mutemet tarafından hazırlanmış Excel veya...
Sağlık-Sen, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri sonucunda sağlık çalışanları ve sosyal hizmet emekçilerini ilgilendiren 28 maddelik kazanım paketini kamuoyuna açıkladı: 1. Gece saatlerinde nöbet tutan personele “gece tazminatı” verilmesini sağladık. 2. Sağlık Bakanlığı’nda görev yapan sağlık hizmetleri sınıfı çalışanlarına giyim yardımının ayni olarak verilmesini sağladık. 3. Sağlık Bakanlığı’nda görev yapan...
ASHB 696 KHK 4/D İşçilerine Kamuda Çalışan Eş Durumunda Geçici Görevlendirme Hakkı Getirildi Ancak Hakkın Kapsamı Sınırlı: Sadece Kamu Personeli Eşleri Yararlanabiliyor Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) bünyesinde çalışan 696 KHK ile kadroya geçen 4/D sürekli işçilere, toplu iş sözleşmesi ile önemli bir hak tanındı. TİS’in 49. Maddesi kapsamında,...
02.08.2025 tarihi itibariyle konfederasyonlar Çerçeve Protokolünü imzaladı. Sizlerle daha önce bugün imzalanan protokolü paylaşmıştık. Daha önce dile getirdiğimiz Aile Bakanlığı ve diğer iş kolu olan 10 Nolu iş kolu ile arasındaki 314 ₺ yevmiye farkı, Kamu Çerçeve Protokolüne ilk bakışta kapatılmamış olduğu görülüyor. Zira 1 Temmuz 2025 yevmiyesi Kamu Çerçeve...
ASHB 696 KHK 4/D İşçilerine Kamuda Çalışan Eş Durumunda Geçici Görevlendirme Hakkı Getirildi Ancak Hakkın Kapsamı Sınırlı: Sadece Kamu Personeli Eşleri Yararlanabiliyor Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) bünyesinde çalışan 696 KHK ile kadroya geçen 4/D sürekli işçilere, toplu iş sözleşmesi ile önemli bir hak tanındı. TİS’in 49. Maddesi kapsamında,...
ASHB 696 KHK 4/D İşçilerine Kamuda Çalışan Eş Durumunda Geçici Görevlendirme Hakkı Getirildi Ancak Hakkın Kapsamı Sınırlı: Sadece Kamu Personeli Eşleri Yararlanabiliyor Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) bünyesinde çalışan 696 KHK ile kadroya geçen 4/D sürekli işçilere, toplu iş sözleşmesi ile önemli bir hak tanındı. TİS’in 49. Maddesi kapsamında,...
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde işçi statüsünde ek dersli olarak çalışanların önce sözleşmeli 4B kadrolarına geçirilmesi sonrası şimdi resmi gazete de yayınlanan son değişiklik ile ASDEP Personelleri İşçi kadrosunda 4Bli / Sözleşmeli olarak memurluğa geçiyorlar. Sözleşmeli personel çalıştırılmasına ilişkin esaslarda yapılan yeni düzenlemeyle, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı bünyesinde...
ASHB 696 KHK 4/D İşçilerine Kamuda Çalışan Eş Durumunda Geçici Görevlendirme Hakkı Getirildi Ancak Hakkın Kapsamı Sınırlı: Sadece Kamu Personeli Eşleri Yararlanabiliyor Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı (ASHB) bünyesinde çalışan 696 KHK ile kadroya geçen 4/D sürekli işçilere, toplu iş sözleşmesi ile önemli bir hak tanındı. TİS’in 49. Maddesi kapsamında,...